Pdf Surat Lamaran Kerja – Hai, teman jobseeker! Apa kabar? Sudah bersiap-siap ngelamar kerja belum? Nah, saat ini gue ingin berbicara nyantai dengan kalian tentang satu topik yang membuat tegang saat hendak apply job: application letter!

 

Tahukah kamu, faktanya banyak banget jobseeker yang gagal lolos seleksi cuma karena surat lamarannya kurang oke. Bayangkan, hampir 70-80% aplikasi yang masuk ke perusahaan langsung ditolak tanpa alasan lebih lanjut. Bukan sekadar karena skill yang nggak match, tapi juga application letter-nya tidak rapi. Nah, agar kamu tidak ikut-ikutan gagal, mari kita bahas bersama cara membuat surat lamaran yang membuat HRD jatuh hati!

 

 

Pdf Surat Lamaran Kerja

 

Yang pertama, kita mulai dari dasarnya dulu baik. Ini dia beberapa komponen penting yang wajib terdapat pada surat lamaran kamu:

 

 

1. Tanggal Surat: Jangan Sampai Ketuker!

 

Ini sangat simpel, tetapi jangan sepelekan. Sertakan tanggal pembuatan surat di sudut kanan atas. Sebagai contoh: “Pangkalpinang, 17 Juli 2024”. Mudah, bukan? Tapi inget, jangan sampai salah nulis tanggalnya. Masa iya kamu menulis tanggal di masa depan? Nanti HRD bisa berpikir kamu punya mesin waktu!

 

 

2. Tujuan Surat: Siapa yang Mau Kamu Goda?

 

Nah, ini bagian penting nih. Tulis “Kepada Yth.” kemudian diikuti oleh nama lengkap, jabatan, dan nama perusahaannya. Contoh saja: “Kepada Yth. Bapak/Ibu HRD PT. Pelita Harapan Group”. Perhatikan, hindari menulis dengan huruf kapital semua. Bisa-bisa dikira kamu berteriak!

 

 

3. Salam Pembuka: Sopan Itu Kunci!

 

Mulai suratnya dengan salam pembuka yang baik. “Dengan hormat,” sudah sangat cukup. Tidak perlu berlebihan pake “Dengan segala kerendahan hati yang sedalam-dalamnya…”. Bisa-bisa HRD-nya ngantuk duluan baca pembukaan kamu.

 

 

4. Kata Pengantar: Ngasih Tau Maksud dan Tujuan

Di bagian ini, langsung aja to the point. Kasih tau Anda dapet informasi lowongan asalnya dan ingin apply pekerjaan apa. Contohnya: “Sehubungan dengan informasi kesempatan kerja yang saya baca di akun IG kantor Bapak/Ibu, saya bermaksud untuk melamar jabatan Social Media Specialist yang sedang tersedia.”

 

 

5. Isi Surat: Jual Diri Tapi Jangan Lebay

Nah, ini bagian yang paling krusial . Tulis data diri Anda seperti nama penuh, tanggal lahir, domisili, nomor telepon, email, dan tentunya juga kompetensi Anda. Kalo punya pengalaman profesional yang keren, jangan lupa disebutin juga. Tapi inget, jangan terlalu berlebihan ya. Tidak usah nulis “Saya adalah calon karyawan terbaik yang pernah ada di dunia ini.” Bisa saja CV-nya langsung dilempar ke tempat sampah!

 

 

6. Penutup: Minta Wawancara dengan Gaya

Akhiri surat Anda dengan ekspektasi dapat dipanggil wawancara . Contohnya: “Saya berharap dapat mendapat kesempatan untuk bertemu langsung dan menunjukkan bahwa saya adalah kandidat yang sesuai untuk pekerjaan ini.” Ingat juga ucapkan apresiasi. Sopan sedikit lah ya!

 

 

Lampiran Wajib: Jangan Sampai Ketinggalan!

Nah, sekarang kita diskusikan soal lampiran nih. Ini dia beberapa dokumen yang wajib Anda lampirkan:

 

1. Salinan KTP ( Jangan yang udah kadaluarsa ya!)
2. Pas Foto Terbaru ( Tampilan terbaik, tapi jangan pakai filter Instagram )
3. Curriculum Vitae ( Pastikan sudah terbaru, jangan pake penghargaan SD)
4. Fotokopi Ijazah Terakhir (Kalau bisa yang sudah dilegalisir )
5. Fotokopi Transkrip Nilai ( Jika nilai memuaskan, boleh ditonjolkan)
6. SKCK (Untuk bukti bahwa Anda bukan buronan )
7. Dokumen sertifikat pendukung ( Jika tersedia, lumayan buat pamer keahlian)

 

Ingat ya, berkas-berkas ini sangat penting . Terutama jika organisasi mensyaratkan dokumen khusus. Misalnya, kalau mereka memerlukan kemampuan bahasa Inggris, ya jangan lupa sertakan sertifikat TOEFL atau IELTS Anda .

 

 

Contoh Pdf Surat Lamaran Kerja yang Membuat HRD Terkesan

 

Oke, sekarang gue kasih contoh surat lamaran kerja yang dapat bikin HRD langsung terkesan. Siapa tahu bisa jadi inspirasi buat Anda!

 

 

Model Surat Lamaran untuk Posisi Social Media Specialist

 

Pangkalpinang, 17th July 2024

Yth. HRD PT. Pelita Harapan Group
Jln. Ir. Soekarno Hatta No. 14
Pangkalpinang, Bangka Belitung

 

Dengan hormat,

Sehubungan dengan informasi lowongan kerja yang saya lihat di Instagram @pelitaharapangroup, saya pribadi, Ghea Ariestya, bermaksud untuk melamar permohonan untuk jabatan Social Media Specialist di perusahaan Bapak/Ibu Pimpinan.

 

Saya lulusan S1 Ilmu Komunikasi dari Universitas Bangka Belitung dengan IPK 3.5. Selama kuliah, saya aktif mengelola media sosial organisasi kampus dan sukses meningkatkan interaksi followers sebanyak 200% dalam 6 bulan. Selain itu, saya memiliki pengalaman magang di perusahaan digital lokal dan terbiasa dengan tools misalnya Hootsuite, Canva, dan Adobe Creative Suite.

 

Saya yakin dengan latar belakang dan passion saya di bidang social media marketing, saya dapat memberikan kontribusi yang baik untuk tim digital marketing PT. Pelita Harapan Group.

 

Untuk referensi lebih lanjut, saya lampirkan dokumen-dokumen berupa CV, portofolio saya, dan dokumen digital marketing. Saya sangat berharap dapat mendapat kesempatan untuk bertemu langsung dan memperlihatkan bahwa saya merupakan kandidat yang sesuai untuk jabatan ini.

 

Saya ucapkan terima kasih atas waktu Bapak/Ibu. Saya harap segera mendapatkan kabar baik secepatnya .

 

Salam hormat,
Ghea Ariestya

 

 

Nah, bagaimana? Bagus kan? Jangan lupa, prinsip dari surat lamaran yang baik adalah sederhana: langsung ke intinya, sesuai, dan nggak lebay . Perlihatkan apa yang membuat Anda cocok untuk jabatan itu.

 

 

Tips Jitu Biar Surat Lamaran Kamu Nggak Masuk Tong Sampah

Oke, sekarang saya kasih beberapa tips tambahan biar surat lamaran kamu dapat lolos seleksi HRD :

 

1. Lakukan Penelitian, Baru Kirim!

Sebelum menulis surat lamaran , telusuri terlebih dahulu tentang perusahaan yang akan Anda tuju. Apa sih value perusahaan tersebut? Apa pencapaian yang telah diraih oleh mereka? Nah, coba sisipkan sedikit-sedikit di surat kamu . Misalnya: “Saya sangat terinspirasi dengan komitmen PT. Pelita Harapan Group dalam memajukan talenta lokal, dan saya bermaksud memberikan kontribusi dalam misi ini.”

 

2. Sesuaikan Setiap Surat

Jangan pernah menggunakan surat permohonan kerja yang disalin untuk semua posisi pekerjaan ya! Customize setiap surat berdasarkan dengan posisi dan perusahaan yang kamu lamar . Tim HRD dapat bedain mana surat yang generic dan mana yang bener-bener serius .

 

3. Fokus ke Pencapaian, Bukan Cuma Tugas

Daripada nulis “Saya mengelola akun sosial media,” mending tulis “Saya sukses meningkatkan engagement Instagram hingga 50% dalam 3 bulan.” Bukankah lebih bagus?

 

4. Jangan Lupa Proofread!

Nggak ada yang lebih bikin ilfeel daripada surat lamaran yang kesalahan ketik atau tata bahasa berantakan. Periksa dua kali, periksa ulang kalo perlu. Silakan minta bantuan temen atau keluarga buat memeriksa ulang juga boleh .

 

5. Desain Itu Penting, Tapi Jangan Lebay

Jika Anda melamar jabatan yang butuh skill desain, sah-sah saja pake desain yang eye-catching . Tapi ingat, jangan sampai desainnya justru bikin isi suratnya jadi sulit dibaca ya!

 

6. Follow Up, Tapi Jangan Stalking

Jika sudah seminggu tak ada kabar, tidak masalah melakukan follow-up. Tapi jangan tiap hari nelpon atau spam ke HRD ya. Bisa-bisa malah diblacklist!

 

 

Kesimpulan: Surat Lamaran Oke, Peluang Kerja Makin Oke!

Sekarang, gimana sob? Sudah mengerti bukan bagaimana bikin surat permohonan kerja yang kece? Inget ya, surat lamaran itu kayak kesan pertama Anda kepada tempat kerja. Jadi, bikin yang benar-benar oke!

 

Yang paling penting, jadiin surat lamaran Anda tuh cerminan diri kamu. Tunjukin passion, skill, dan mengapa Anda itu cocok banget buat jabatan itu. Ingatlah, keep it professional, tapi berikan juga sentuhan personal biar pihak HRD bisa ngerti siapa sih Anda sebenarnya.

 

Yang terakhir, jangan menyerah kalo belum mendapatkan panggilan wawancara. Namanya juga sebuah proses. Yang penting, terus improve kemampuan dan jangan berhenti belajar hal baru. Siapa tau, surat lamaran berikutnya yang kamu kirim bakal jadi tiket kamu buat mendapatkan pekerjaan impian!

 

Semoga trik-trik ini Pdf Surat Lamaran Kerja berguna ya, sobat pencari kerja! Kini, yuk mulai mempraktikkan bikin surat kerja yang oke. Saya percaya, dengan usaha dan surat kerja yang bagus, Anda akan dapet kerja impian dalam waktu yang tak lama lagi. Selamat mencoba melamar pekerjaan, dan jangan lupa beri tahu gue kalau sudah diterima, ya! Good luck!