Cara Membuat Surat Lamaran Kerja – Halo, kawan jobseeker! Gimana kabarnya? Siap dong melamar kerja nih? Nah, pada kesempatan kali ini aku berniat diskusi tenang bersama kamu membahas satu hal yang membuat tegang ketika akan melamar kerja: surat lamaran kerja!

 

Tahukah kamu, rupanya begitu banyak pelamar yang tidak berhasil masuk seleksi gara-gara gara-gara application letter mereka kurang oke. Coba bayangkan, hampir 70-80% lamaran yang diterima ke perusahaan langsung ditolak tanpa alasan lebih lanjut. Bukan sekadar karena kemampuan yang tidak sesuai, tapi juga application letter-nya tidak rapi. Nah, supaya kamu tidak menjadi korban berikutnya, yuk kita bahas bareng-bareng cara bikin surat lamaran yang membuat HRD jatuh hati!

 

 

Cara Membuat Surat Lamaran Kerja

 

Pertama-tama, mari mulai dari dasar baik. Ini nih aspek penting yang wajib terdapat pada surat lamaran kamu:

 

 

1. Tanggal Surat: Jangan Sampai Ketuker!

 

Ini sangat simpel, namun jangan anggap enteng. Tulis tanggal pembuatan surat di pojok kanan atas. Misalnya seperti ini: “Pangkalpinang, 17 Juli 2024”. Mudah, bukan? Tapi perhatikan, jangan sampai keliru menulis tanggal. Kira-kira mungkin nggak tanggal yang kamu tulis adalah di masa depan? Nanti HRD bisa berpikir kamu punya mesin waktu!

 

 

2. Tujuan Surat: Siapa yang Mau Kamu Goda?

 

Bagian ini penting banget. Tulis “Kepada Yth.” kemudian diikuti oleh nama lengkap, jabatannya, serta nama perusahaan. Contoh saja: “Kepada Yth. Bapak/Ibu HRD PT. Pelita Harapan Group”. Ingatlah, hindarin pake huruf kapital semua ya. Ntar dikira kamu teriak-teriak loh!

 

 

3. Salam Pembuka: Sopan Itu Kunci!

 

Awali surat kamu dengan salam yang menunjukkan kesopanan. “Dengan hormat,” sudah memadai. Nggak usah lebay dengan menggunakan “Dengan segala kerendahan hati yang sedalam-dalamnya…”. Nanti HRD-nya keburu bosan sebelum membaca isi surat kamu.

 

 

4. Kata Pengantar: Ngasih Tau Maksud dan Tujuan

Di bagian ini, langsung saja ke inti . Kasih tau Anda dapat info peluang kerja dari mana dan bermaksud untuk melamar posisi apa. Contohnya: “Sehubungan dengan informasi lowongan kerja yang saya baca di akun IG perusahaan Bapak/Ibu, saya bermaksud untuk melamar posisi Social Media Specialist yang sedang dibuka .”

 

 

5. Isi Surat: Jual Diri Tapi Jangan Lebay

Nah, ini bagian yang paling penting. Tulis informasi pribadi kamu kayak nama lengkap , tempat tanggal lahir , alamat , nomor telepon, email, dan tentunya juga kompetensi kamu . Kalau punya pengalaman kerja yang keren, jangan lupa disebutin juga. Namun ingat, jangan terlalu lebay ya. Gak perlu nulis “Saya adalah kandidat terunggul yang pernah muncul di dunia ini.” Bisa saja CV Anda langsung dilempar ke tempat sampah!

 

 

6. Penutup: Minta Wawancara dengan Gaya

Akhiri surat kamu dengan ekspektasi dapat dipanggil interview. Contohnya: “Saya berharap bisa mendapat kesempatan untuk bertemu langsung dan menunjukkan bahwa saya adalah pelamar yang tepat untuk pekerjaan ini.” Ingat juga ucapkan apresiasi. Santun dikit lah ya!

 

 

Lampiran Wajib: Jangan Sampai Ketinggalan!

Nah, sekarang kita diskusikan soal dokumen pendukung nih. Ini adalah beberapa berkas yang wajib Anda lampirkan:

 

1. Fotokopi KTP (Jangan yang sudah expired ya!)
2. Foto diri terbaru ( Tampilan terbaik, tapi jangan pakai filter media sosial)
3. CV alias Daftar Riwayat Hidup ( Pastikan sudah terbaru, jangan pake prestasi SD)
4. Fotokopi Ijazah Terakhir ( Bila memungkinkan yang sudah dilegalisir )
5. Salinan transkrip nilai (Kalau nilainya bagus, boleh dipamerin )
6. Surat Keterangan Catatan Kepolisian ( Buat bukti kamu bukan buronan )
7. Dokumen sertifikat pendukung (Kalau ada, cukup buat pamer keahlian)

 

Ingat ya, berkas-berkas ini sangat penting . Terutama jika organisasi meminta dokumen khusus. Misalnya, kalau mereka minta proficiency bahasa Inggris, ya jangan lupa sertakan sertifikat TOEFL atau IELTS kamu.

 

 

Contoh Cara Membuat Surat Lamaran Kerja yang Bikin HRD Terpesona

 

Oke, sekarang gue kasih contoh lamaran yang dapat bikin tim HRD langsung terkesan. Siapa tahu bisa jadi inspirasi bagi Anda!

 

 

Model Surat Permohonan Kerja untuk Posisi Social Media Specialist

 

Pangkalpinang, 17 Juli 2024

Yth. Tim HRD PT. Pelita Harapan Group
Jalan Ir. Soekarno Hatta No. 14
Pangkalpinang, Bangka Belitung

 

Hormat saya,

Sehubungan dengan pemberitahuan lowongan kerja yang saya temukan di akun Instagram @pelitaharapangroup, saya , Ghea Ariestya, ingin mengajukan lamaran untuk posisi Social Media Specialist di kantor Bapak/Ibu .

 

Saya adalah lulusan S1 Ilmu Komunikasi dari Universitas Bangka Belitung dengan IPK 3.5. Selama kuliah, saya terlibat mengurus akun media sosial organisasi mahasiswa dan berhasil menaikkan engagement followers sebanyak 200% dalam 6 bulan. Selain itu, saya memiliki pengalaman magang di perusahaan digital lokal dan familiar dengan tools misalnya Hootsuite, Canva, dan Adobe Creative Suite.

 

Saya yakin dengan background dan minat saya di bidang social media marketing, saya dapat memberikan kontribusi positif untuk tim digital marketing PT. Pelita Harapan Group.

 

Sebagai bahan pertimbangan, saya lampirkan dokumen pendukung seperti CV, portofolio, dan dokumen digital marketing. Saya berharap dapat mendapat kesempatan untuk bertemu langsung dan memperlihatkan bahwa saya merupakan kandidat yang tepat untuk jabatan ini.

 

Terima kasih atas perhatian Bapak/Ibu. Saya harap segera mendapatkan kabar baik secepatnya .

 

Salam hormat,
Ghea Ariestya

 

 

Nah, bagaimana? Keren kan? Jangan lupa, kunci dari surat lamaran yang baik itu simpel : langsung ke intinya, sesuai, dan tidak berlebihan. Tunjukkan saja apa yang membuat kamu cocok untuk jabatan itu.

 

 

Tips Jitu Biar Surat Lamaran Kamu Nggak Masuk Tong Sampah

Oke, sekarang gue kasih beberapa tips tambahan biar surat lamaran kamu dapat lolos tahap rekrutmen:

 

1. Lakukan Penelitian, Baru Kirim!

Sebelum nulis surat lamaran , cari tau dulu tentang instansi yang akan Anda tuju. Apa saja value perusahaan tersebut? Apa prestasi yang telah diraih oleh mereka? Nah, silakan sisipkan sedikit-sedikit di surat kamu . Misalnya: “Saya sangat terinspirasi dengan dedikasi PT. Pelita Harapan Group dalam memajukan talenta lokal, dan saya bermaksud memberikan kontribusi dalam misi ini.”

 

2. Sesuaikan Setiap Surat

Hindari pake surat lamaran yang copy-paste untuk semua lowongan ya! Sesuaikan setiap surat lamaran berdasarkan dengan jabatan dan perusahaan yang Anda tuju. HRD dapat membedakan mana lamaran yang generic dan mana yang sungguh-sungguh serius .

 

3. Fokus ke Pencapaian, Bukan Cuma Tugas

Daripada nulis “Saya mengelola media sosial, ” lebih baik sertakan “Saya berhasil meningkatkan engagement Instagram hingga 50% dalam 3 bulan.” Bukankah lebih bagus?

 

4. Jangan Lupakan Pemeriksaan!

Tak ada yang lebih bikin ilfeel daripada surat kerja yang typo atau tata bahasa berantakan. Periksa dua kali, triple check jika perlu. Silakan minta bantuan temen atau keluarga buat baca ulang juga boleh .

 

5. Desain Itu Penting, Tapi Jangan Lebay

Kalo Anda melamar posisi yang butuh keterampilan desain, boleh kok pake desain yang menarik perhatian. Tapi inget, jangan sampe desainnya justru bikin isi surat lamaran jadi susah dibaca ya!

 

6. Ikuti Kelanjutannya, Tapi Jangan Kepo Berlebihan

Kalo sudah seminggu tak ada kabar, boleh kok nge-follow up. Tapi jangan tiap hari nelpon atau spam ke HRD ya. Bisa jadi malah kena blacklist!

 

 

Intinya: Surat Lamaran Keren, Kesempatan Kerja Makin Terbuka!

Nah, bagaimana sobat? Sudah mengerti bukan bagaimana bikin surat permohonan kerja yang kece? Jangan lupa, surat lamaran itu kayak first impression kamu ke perusahaan . Jadi, bikin yang benar-benar oke!

 

Yang terutama, buatlah surat lamaran Anda tuh refleksi diri Anda. Perlihatkan minat, kemampuan, dan mengapa kamu tuh sangat cocok buat posisi itu. Jangan lupa, tetap profesional, tapi tetep kasih sentuhan pribadi agar HRD-nya dapat memahami siapa Anda yang sesungguhnya.

 

Terakhir, jangan menyerah jika belum dipanggil interview. Namanya juga proses. Yang terpenting, terus improve kemampuan dan jangan berhenti belajar hal baru. Siapa tau, surat permohonan kerja yang berikutnya yang kamu kirim bakal menjadi kesempatan Anda buat dapet kerja yang diidamkan!

 

Mudah-mudahan trik-trik ini Cara Membuat Surat Lamaran Kerja berguna ya, sobat pencari kerja! Kini, ayo mulai mempraktikkan bikin surat lamaran yang bagus. Gue yakin, dengan usaha dan surat kerja yang bagus, Anda akan dapet kerja impian dalam waktu dekat. Selamat mencoba melamar pekerjaan, dan jangan lupa beri tahu saya kalo udah diterima ya! Good luck!