Buat Lamaran Kerja Online – Halo, teman pencari kerja! Gimana kabarnya? Udah pada siap-siap melamar kerja sekarang? Nah, saat ini aku mau ngobrol santai bareng kalian membahas satu hal yang sering membuat jantung berdebar ketika akan melamar kerja: application letter!
Tau nggak sih, rupanya banyak banget pelamar yang gagal masuk seleksi cuma karena surat pengajuannya tidak baik. Bayangkan, lebih dari 70-80% aplikasi dikirimkan oleh perusahaan langsung ditolak mentah-mentah. Tidak hanya karena keterampilan yang tidak cocok, tapi juga karena surat lamarannya amburadul. Nah, biar kalian nggak jadi korban selanjutnya, ayo kita kupas tuntas cara bikin surat lamaran yang membuat HRD jatuh hati!
Buat Lamaran Kerja Online
Yang pertama, kita mulai dari dasarnya dulu baik. Ini nih beberapa komponen penting yang wajib terdapat pada surat lamaran kamu:
1. Tanggal Surat: Jangan Sampai Ketuker!
Ini mah gampang banget, tapi jangan diremehkan. Tulis tanggal surat tersebut dibuat di pojok kanan atas. Contohnya gini: “Pangkalpinang, 17 Juli 2024”. Simpel kan? Tapi inget, jangan sampai salah mencantumkan tanggal. Kira-kira mungkin nggak tanggal yang kamu tulis adalah di masa depan? Nanti HRD bisa berpikir kamu punya mesin waktu!
2. Tujuan Surat: Siapa yang Mau Kamu Goda?
Nah, ini bagian penting nih. Cantumkan “Kepada Yth.” lalu dilanjutkan dengan nama lengkap, jabatan, dan nama perusahaannya. Misalnya: “Kepada Yth. Bapak/Ibu HRD PT. Pelita Harapan Group”. Ingatlah, hindari menulis dengan huruf kapital semua. Bisa-bisa dikira kamu berteriak!
3. Salam Pembuka: Sopan Itu Kunci!
Mulai suratnya dengan salam yang menunjukkan kesopanan. “Dengan hormat,” sudah sangat cukup. Nggak usah lebay memakai “Dengan segala kerendahan hati yang sedalam-dalamnya…”. Nanti HRD-nya keburu bosan sebelum membaca isi surat kamu.
4. Kata Pengantar: Ngasih Tau Maksud dan Tujuan
Di bagian ini, langsung aja to the point. Jelasin kamu dapet informasi lowongan asalnya dan ingin apply pekerjaan apa. Contohnya: “Sehubungan dengan pemberitahuan kesempatan kerja yang saya lihat di akun IG perusahaan Bapak/Ibu, saya bermaksud untuk melamar jabatan Social Media Specialist yang sedang tersedia.”
5. Isi Surat: Jual Diri Tapi Jangan Lebay
Nah, ini part yang sangat krusial . Sertakan informasi pribadi kamu seperti nama penuh, tempat tanggal lahir , domisili, nomor telepon, serta email, dan tentunya juga kompetensi Anda. Kalau punya pengalaman kerja yang bagus , jangan lupa disertakan juga. Namun ingat, jangan terlalu berlebihan ya. Gak perlu nulis “Saya adalah calon karyawan terbaik yang pernah muncul di dunia ini.” Bisa saja CV-nya segera dilempar ke tong sampah !
6. Penutup: Minta Wawancara dengan Gaya
Tutup surat kamu dengan ekspektasi dapat dipanggil wawancara . Contohnya: “Saya berharap bisa mendapat kesempatan untuk bertemu langsung dan menunjukkan bahwa saya adalah kandidat yang tepat untuk pekerjaan ini.” Ingat juga ucapkan apresiasi. Santun dikit lah ya!
Lampiran Wajib: Jangan Sampai Ketinggalan!
Nah, sekarang kita bahas soal lampiran nih. Ini dia beberapa dokumen yang wajib kamu sertakan :
1. Salinan KTP ( Jangan yang udah kadaluarsa ya!)
2. Pas Foto Terbaru (Yang ganteng/cantik, tapi jangan pake filter Instagram )
3. Curriculum Vitae (Jangan lupa update, jangan pake prestasi SD)
4. Fotokopi Ijazah Terakhir (Kalau bisa yang sudah dilegalisir )
5. Salinan transkrip nilai (Kalau nilainya bagus, boleh ditonjolkan)
6. Surat Keterangan Catatan Kepolisian ( Buat bukti bahwa Anda tidak sedang dalam masalah hukum)
7. Sertifikat Pendukung ( Jika tersedia, cukup buat pamer keahlian)
Ingatlah ya, berkas-berkas ini sangat krusial. Terutama jika organisasi meminta persyaratan khusus. Misalnya, jika mereka minta kemampuan dalam bahasa Inggris, ya jangan lupa sertakan sertifikat TOEFL atau IELTS kamu.
Model Buat Lamaran Kerja Online yang Membuat HRD Terkesan
Oke, kali ini gue kasih contoh surat lamaran kerja yang dapat bikin HRD segera terkesan. Siapa tahu dapat menjadi contoh bagi Anda!
Model Surat Permohonan Kerja untuk Jabatan Social Media Specialist
Pangkalpinang, 17th July 2024
Yth. Tim HRD PT. Pelita Harapan Group
Jln. Ir. Soekarno Hatta No. 14
Pangkalpinang, Bangka Belitung
Dengan hormat,
Sehubungan dengan pemberitahuan lowongan kerja yang saya lihat di Instagram @pelitaharapangroup, saya pribadi, Ghea Ariestya, bermaksud untuk melamar lamaran untuk jabatan Social Media Specialist di perusahaan Bapak/Ibu Pimpinan.
Saya adalah lulusan S1 Ilmu Komunikasi dari Universitas Bangka Belitung dengan Indeks Prestasi Kumulatif 3.5. Selama kuliah, saya aktif mengelola akun media sosial organisasi kampus dan berhasil menaikkan interaksi followers sebanyak 200% dalam 6 bulan. Saya juga memiliki pengalaman magang di perusahaan digital lokal dan terbiasa dengan perangkat misalnya Hootsuite, Canva, dan Adobe Creative Suite.
Saya percaya dengan background dan passion saya dalam social media marketing, saya dapat memberikan kontribusi positif untuk divisi digital marketing PT. Pelita Harapan Group.
Untuk referensi lebih lanjut, saya sertakan dokumen pendukung berupa CV, portofolio, dan sertifikat digital marketing. Saya sangat berharap dapat mendapat kesempatan untuk bertemu langsung dan memperlihatkan bahwa saya merupakan kandidat yang sesuai untuk jabatan ini.
Terima kasih atas perhatian Bapak/Ibu. Saya menantikan kabar baik dalam waktu dekat.
Hormat saya,
Ghea Ariestya
Nah, bagaimana? Keren kan? Jangan lupa, prinsip dari surat lamaran yang baik adalah sederhana: langsung ke intinya, relevan, dan tidak berlebihan. Tunjukkan saja apa yang membuat kamu cocok untuk jabatan itu.
Tips Jitu Biar Surat Lamaran Tidak Langsung Dibuang
Oke, sekarang saya kasih beberapa tips tambahan biar surat permohonan kerja Anda dapat lolos tahap rekrutmen:
1. Lakukan Penelitian, Baru Kirim!
Sebelum nulis surat kerja, cari tau dulu tentang instansi yang akan kamu lamar . Apa saja nilai perusahaan tersebut? Apa pencapaian mereka? Lalu, coba selipin dikit-dikit di surat lamaran Anda. Misalnya: “Saya benar-benar termotivasi dengan komitmen PT. Pelita Harapan Group dalam memajukan talenta lokal, dan saya bermaksud berkontribusi dalam tujuan ini.”
2. Customize Tiap Surat
Hindari menggunakan surat permohonan kerja yang copy-paste untuk semua posisi pekerjaan ya! Customize setiap surat berdasarkan dengan jabatan dan perusahaan yang Anda tuju. Tim HRD dapat membedakan mana lamaran yang generic dan mana yang sungguh-sungguh serius .
3. Fokus ke Pencapaian, Bukan Cuma Tugas
Daripada nulis “Saya mengelola media sosial, ” mending sertakan “Saya sukses meningkatkan engagement Instagram sebesar 50% dalam 3 bulan.” Lebih keren kan?
4. Jangan Lupakan Pemeriksaan!
Nggak ada yang lebih bikin ilfeel daripada surat kerja yang kesalahan ketik atau tata bahasa berantakan. Periksa dua kali, periksa ulang jika perlu. Silakan minta bantuan temen atau keluarga buat baca ulang juga bisa.
5. Desain Penting, Asal Tak Berlebihan
Jika kamu ngelamar jabatan yang memerlukan keterampilan desain, boleh kok pake desain yang menarik perhatian. Tapi ingat, jangan sampe desainnya malah bikin isi suratnya jadi sulit dibaca ya!
6. Ikuti Kelanjutannya, Tapi Jangan Kepo Berlebihan
Kalo udah seminggu belum ada kabar, tidak masalah nge-follow up. Tapi jangan tiap hari nelpon atau mengirim banyak email ke Tim HRD ya. Bisa jadi malah kena blacklist!
Kesimpulan: Surat Lamaran Oke, Peluang Kerja Makin Oke!
Sekarang, gimana sob? Sudah mengerti bukan bagaimana menulis surat lamaran yang keren? Inget ya, surat kerja tuh kayak kesan pertama Anda kepada tempat kerja. Jadi, buat yang bener-bener oke!
Yang paling penting, buatlah surat kerja kamu tuh refleksi kepribadian kamu. Tunjukin minat, kemampuan, dan mengapa Anda itu sangat cocok buat posisi itu. Ingatlah, keep it professional, tapi tetep kasih sentuhan pribadi agar pihak HRD dapat memahami siapa Anda sebenarnya.
Terakhir, jangan menyerah kalo tidak mendapatkan panggilan wawancara. Namanya juga sebuah proses. Yang penting, terus improve diri dan jangan pernah berhenti belajar. Siapa tahu, surat permohonan kerja berikutnya yang kamu kirim akan jadi kesempatan Anda buat dapet kerja yang diidamkan!
Mudah-mudahan tips-tips ini Buat Lamaran Kerja Online bermanfaat ya, sobat pencari kerja! Sekarang, yuk langsung praktek menulis surat kerja yang bagus. Saya percaya, dengan upaya dan surat kerja yang bagus, Anda bakal dapet kerja impian dalam waktu dekat. Selamat mencoba melamar pekerjaan, dan jangan lupa beri tahu gue kalo udah diterima ya! Good luck!